Page 220 - Memoria de Sostenibilidad

por la Directiva (UE) 2022/2464. Información
Social. Formación

Cantidad
total de
horas de Requisitos de la Ley 11/2018 no contemplados
formación Material por la Directiva (UE) 2022/2464. Información GRI 404-1
por Social. Formación
categoría
profesional
Accesibilidad universal

Integración
y
accesibilida Información Social. S1.Personal propio. B.
d universal Gestión de impactos, riesgos y oportunidades.
de las Material Requisitos de la Ley 11/2018 no contemplados GRI 3-3
personas por la Directiva (UE) 2022/2464. Información
con Social. Empleados con discapacidad,
discapacida
d
Igualdad
Medidas Información Social. S1.Personal propio. B.
adoptadas Gestión de impactos, riesgos y oportunidades.
para S1-1. Políticas relacionadas con el personal
promover la propio
igualdad de Material Información general. IRO/MDR Gestión de GRI 405-1 a) i, b) i,
trato y de impactos, riesgos y oportunidades. MDR-P. ii
oportunidad Políticas Corporativas
es entre Información sobre la gobernanza. G1.
mujeres y Conducta empresarial B. Gestión de impactos,
hombres riesgos y oportunidades
Planes de
igualdad,
medidas
adoptadas
para
promover el Información Social. S1. Personal propio. B.
Gestión de impactos, riesgos y oportunidades.
empleo, Material S1-1. Políticas relacionadas con el personal GRI 3-3
protocolos
contra el propio
acoso
sexual y por
razón de
sexo
Política
contra todo Información Social. S1.Personal propio. B.
tipo de
discriminaci Gestión de impactos, riesgos y oportunidades. GRI 406-1 a)
S1-1. Políticas relacionadas con el personal
ón y, en su propio
caso, de
gestión de

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