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Canal Ético

               G1-1_10(a)


               bonÀrea Corporación, en aras de satisfacer su compromiso con el respeto y cumplimiento de la
               legalidad  en  el  desempeño de  sus actividades,  está  comprometida  con  la  implantación de  una

               cultura  de  cumplimiento  y  de  comunicación  como  mecanismo  para  prevenir  y  detectar

               irregularidades. Por  ello, a principios de  2024,  implementa  un  Sistema  eficaz de  comunicación,
               gestión,  investigación  y  respuesta  de  las  comunicaciones  recibidas  a  través  del  Canal  Ético,

               relacionadas con la vulneración del Código Ético y las Políticas, así como de la legislación aplicable.
               Algunos  ejemplos  de  las  materias  que  pueden  ser  objeto  de  comunicación  son:  corrupción,

               soborno, cohecho, vulneración de derechos humanos, prácticas discriminatorias y acoso laboral o
               sexual, irregularidades relacionadas con el medio ambiente, trata animal inadecuado, competencia,

               la Hacienda Pública y la Seguridad Social, entre otros.

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               Cualquier  persona  que  haya  obtenido  información  sobre  las  mencionadas  infracciones  en  un
               contexto laboral o profesional puede reportarlo, a través del Canal Ético. Por lo tanto, puede ser

               utilizado por personas con relación laboral o mercantil, miembros del órgano de administración,
               voluntarios, becarios, proveedores, contratistas, subcontratistas, agentes, personas con relación

               laboral  finalizada,  personas  que  hayan  realizado  un  proceso  de  selección  o  negociación
               precontractual, y otras personas que puedan tener relación con la Corporación, entre otros.


               La Política del Sistema Interno de Informaciones, aprobada por el Consejo de Administración - previa
               consulta con la Representación Legal de los Trabajadores-, establece la obligación de cualquier

               miembro de la Corporación de informar, a través del Canal Ético, sobre cualquier irregularidad real
               o potencial de la que tenga conocimiento. Por su parte, bonÀrea Corporación deberá investigar todas

               aquellas comunicaciones realizadas de buena fe que presenten motivos razonables de veracidad,
               garantizando  la  confidencialidad  y/o  anonimato,  así  como  la  no  represalia  a  las  personas

               informantes.

               Las  comunicaciones  se  pueden  realizar  por  varias  vías:  el  Canal  Ético  habilitado  en  la  web

               corporativa,  https://www.bonarea-agrupa.com/es/public/EthicalChannel,  y  en  la  red  de

               comunicación interna del equipo humano; verbalmente, por vía telefónica o reunión presencial; y



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