Page 148 - Memoria de Sostenibilidad

Titulación universitaria
280 387 464 9,22% 19,90%
media

Oficial administrativo 255 284 281 5,58% -1,06%

Auxiliar administrativo 103 105 127 2,52% 20,95%

Oficial de 1ª y 2ª 2.293 2.343 2.293 45,55% -2,13%

Oficial de 3ª 798 964 925 18,38% -4,05%

Peón 429 465 604 12,00% 29,89%

Total 4.437 4.863 5.034 100% 3,52%

En 2025 bonÀrea Corporación ha registrado una disminución significativa de la
temporalidad. Este descenso se explica principalmente por la externalización de
las coberturas de bajas médicas, que a partir de este ejercicio pasan a

gestionarse mediante una empresa externa.

Número total y distribución
del personal asalariado por Variación
tipo de contrato y jornada 2023 2024 2025 2025-

según sexo (a 31 de 2024
diciembre)

Contratos indefinidos 4.336 4.627 4.949 98,31% 6,96%

Mujeres 1.370 1.509 1.606 31,90% 6,43%

Hombres 2.966 3.118 3.343 66,41% 7,22%

Contratos temporales 101 236 85 1,69% -63,98%

Mujeres 29 65 35 0,70% -46,15%

Hombres 72 171 50 0,99% -70,76%

Contratos a tiempo
3.831 4.242 4.413 87,66% 4,03%
completo

Mujeres 1.018 1.185 1.253 24,89% 5,74%

Hombres 2.813 3.057 3.160 62,77% 3,37%

Contratos a tiempo parcial 606 621 621 12,34% 0,00%

Mujeres 381 389 388 7,71% -0,26%

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