Page 168 - Memoria de Sostenibilidad
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elaboradas por Chocolates Torras. El producto estuvo disponible en

                             474 tiendas bonÀrea ubicadas en Cataluña y en el canal online.

                         •  Venta de galletas “Arrugats” elaboradas por el obrador inclusivo El

                             Rosal. El producto se comercializó en 50 tiendas ubicadas en la

                             provincia de Lleida.

                         •  Venta del calendario de adviento solidario de la Asociación Alba.
                         •  Venta de “Cava amb cor”, producto con beneficios a favor de Càritas.

                             Con la finalidad de financiar becas comedor y proyectos

                             socioeducativos para niños y jóvenes atendidos por Cáritas en

                             Cataluña.

                         •  Venta del “Lot Solidari: un lot ple d’oportunitats” para dar visibilidad a

                             entidades que trabajan con personas con vulnerabilidad y que

                             cuentan con centros especiales de trabajo para ofrecer

                             oportunidades laborales reales a favor de la inclusión. El lote estaba

                             formado por productos alimentarios producidos por la Fundació
                             Ramon Noguera, el Obrador de Galletas El Rosal de la Associació

                             Alba, el grupo de entidades de iniciativa social Sant Tomàs,

                             APRODISCA, la Fundació Casa Dalmases y AMPANS.





                  Programa de Becas al Talento Académico


                  En  2025,  bonÀrea  Corporación,  junto  con  CaixaGuissona,  entidad  también

                  perteneciente  a  bonÀrea  Agrupa,  ha  otorgado  por  decimocuarto  año

                  consecutivo becas a los tres estudiantes con los expedientes académicos más
                  destacados de 12 institutos del entorno de La Segarra.


                  Las becas, dotadas con 1.000, 500 y 250 euros, han supuesto una contribución

                  total de 21.000 euros en 2025 y se complementan con la posibilidad de realizar

                  prácticas de verano en la empresa, favoreciendo así el primer contacto de los

                  jóvenes con el mundo profesional.






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